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Code ROME F1208 Construction et Bâtiment Statut cadre

Conducteur

Le conducteur de travaux publics est responsable de l'exécution des travaux d'un ou plusieurs chantier dont il assure l'organisation, le suivi et le bon achèvement. Analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation Définit et org

Le métier en bref

Le conducteur de travaux publics est responsable de l'exécution des travaux d'un ou plusieurs chantier dont il assure l'organisation, le suivi et le bon achèvement. Analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation Définit et organise les moyens de production (équipes, matériels, matériaux) Garantit la qualité de l'ouvrage et est force de proposition pour optimiser les opérations (méthodes, planning, variantes, etc.) Transmet au chef de chantier les informations et les documents utiles à la bonne exécution des chantiers Suit la gestion financière et contractuelle du projet (établit et suit le budget, gère les sous-traitants…) Manage une ou plusieurs équipe Est l'interlocuteur principal du client sur l'avancement du projet (maître d'ouvrage)

Comment accéder à ce métier ?

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac +5 spécialisé dans le BTP ou le Génie Civil. Il existe également un titre professionnel de conducteur de travaux TP.

Salaire

Débutant

Entre 2500 et 3000 €/mois net pour un débutant (0-2 ans). Correspond à un niveau Bac+5 ingénieur ou Master spécialisé, avec peu ou pas d'expérience.

Médian

Salaire médian autour de 3500 à 4500 €/mois net après 3-5 ans d'expérience. Ce montant varie selon la taille des chantiers et la complexité des projets gérés.

Senior

Avec 10 ans et plus, la rémunération peut atteindre 5000 à 7500 €/mois net, voire plus, selon le type de génie civil, l'ampleur des responsabilités et le groupe de BTP.

Ce qui fait varier la rémunération

  • La taille et le type des chantiers (génie civil, VRD, bâtiment, grands projets).
  • La taille de l'entreprise (PME ou grand groupe de BTP).
  • La localisation géographique (salaires souvent plus élevés en Île-de-France).
  • Les primes liées aux objectifs, aux résultats des chantiers, et les avantages en nature (véhicule de fonction).
  • Le secteur d'activité (public ou privé).

Formation & diplômes

L'accès à ce métier se fait généralement après un parcours de formation supérieure de type Bac+5. Les voies principales incluent les écoles d'ingénieurs spécialisées dans le BTP ou le Génie Civil, ainsi que les Masters professionnels universitaires. Il est également possible d'accéder à ce poste via un Titre professionnel de conducteur de travaux TP, souvent après une expérience significative sur chantier et/ou une formation continue.

  • Diplôme d'ingénieur en Bâtiment et Travaux Publics (BTP) ou Génie Civil.
  • Master professionnel en BTP, Génie Civil, Conduite de Travaux.
  • Titre professionnel (TP) de Conducteur de Travaux TP.

Qualités requises

  • Organisation et rigueur : essentiel pour la planification et le suivi des chantiers.
  • Leadership et communication : pour encadrer les équipes et interagir avec les clients et les différents intervenants.
  • Capacité d'analyse et d'anticipation : pour gérer les risques, les imprévus et optimiser les opérations.
  • Sens des responsabilités et autonomie : le conducteur de travaux est le garant de la bonne marche du chantier.
  • Négociation : pour la gestion des fournisseurs et sous-traitants, et l'optimisation budgétaire.

Compétences clés

Coordonner via les chefs de chantier les différentes équipes intervenant sur le chantier pour veiller au bon déroulement des travaux dans le respect des règles de qualité, sécurité, environnement Déléguer les tâches en fonction des compétences et des responsabilités de chacun Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers...) Expliquer les attendus du chantier à ses collaborateurs (planning, budget...) S'assurer que la participation de chacun contribue aux résultats collectifs attendus Veiller à la bonne ambiance au sein des équipes et gérer les conflits Entretenir et développer le réseau professionnel (forum, fédération...) pour représenter son entreprise et son métier Informer les riverains ou tiers (associations environnementales...) sur le chantier et gérer les tensions éventuelles Analyser les données issues des outils de suivi pour effectuer la gestion globale du chantier Analyser les données issues des outils de suivi pour effectuer la gestion globale du chantier comprendre et utiliser les outils du BIM le cas échéant Utiliser les outils numériques de gestion de l'entreprise et du chantier (saisir les données...) Affiner le planning des travaux et le budget sur la base de la proposition et en intégrant les spécificités liées au chantier Apporter un appui technique aux équipes de chantier Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier

Évolutions de carrière

Après plusieurs années d'expérience, un conducteur de travaux peut évoluer vers des postes de Directeur de travaux, supervisant plusieurs chantiers ou des projets de grande envergure. D'autres voies incluent le poste de Chef de projet ou la prise de responsabilités managériales au sein d'une direction d'agence ou d'une direction technique. Il est aussi possible de se spécialiser (par exemple, dans le génie civil complexe, l'environnement) ou de s'orienter vers des fonctions en bureau d'études ou en consulting.

Métiers vers lesquels évoluer

Directeur Conducteur Directeur Chargé Ingénieur Directeur Chef Responsable des achats

À retenir

  • Métier à fortes responsabilités, clé de voûte de la réalisation d'un projet de construction.
  • Marché de l'emploi dynamique dans le secteur du BTP, avec une demande constante pour des profils qualifiés.
  • Des conditions de travail variées, alternant bureau et terrain, au contact des équipes et des partenaires.
  • Un rôle stratégique dans le respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages.

Questions fréquentes

Quelle formation pour devenir Conducteur de travaux ?
Il faut généralement un diplôme de niveau Bac+5, comme un diplôme d'ingénieur en BTP/Génie Civil ou un Master professionnel dans ce domaine. Un Titre professionnel de Conducteur de Travaux TP est également reconnu.
Quel est le salaire d'un Conducteur de travaux débutant ?
Un Conducteur de travaux débutant gagne entre 2500 et 3000 €/mois net, selon son diplôme et le type d'entreprise.
Quelles sont les perspectives d'évolution pour un Conducteur de travaux ?
Après quelques années, un Conducteur de travaux peut évoluer vers des postes de Directeur de travaux, Chef de projet, ou des fonctions de direction au sein d'une entreprise du BTP.

Autres intitulés de ce métier

Conducteur / Conductrice de travaux génie civil Conducteur / Conductrice de travaux Voirie, Réseaux Divers (VRD) Conducteur / Conductrice des travaux publics de l'Etat Conducteur / Conductrice génie civil Conducteur principal / Conductrice principale des travaux publics