Le métier en bref
Le trésorier est chargé de superviser et d'optimiser la gestion des liquidités, des investissements et des risques financiers d'une organisation. Gère les flux de trésorerie quotidiens et optimise les soldes de trésorerie pour garantir la liquidité nécessaire Négocie et gère les relations avec les banques pour les conditions de financement et les placements Élabore des prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme pour aider à la prise de décision stratégique Assure le suivi et la gestion des risques financiers liés aux fluctuations des taux de change et des taux d'intérêt Implémente des solutions de paiement innovantes pour améliorer l'efficacité des transactions financières Participe à la définition et à la mise en ½uvre de la stratégie financière globale de l'entreprise
Comment accéder à ce métier ?
Cet emploi est accessible à partir d'un Bac+ 2/3 (BTS, BUT, licence) jusqu'au niveau Bac+5 (Master) en finance, comptabilité, gestion ou économie.
Salaire
Entre 2200 et 2800 €/mois net pour un débutant (0-2 ans). Correspond à un niveau Bac+5 en finance avec peu d'expérience, souvent en tant qu'assistant trésorier ou trésorier junior.
Salaire médian autour de 3000 à 4000 €/mois net après 3-5 ans d'expérience, en tant que trésorier confirmé.
Avec 10 ans et plus, la rémunération peut atteindre 4500 à 7000 €/mois net, voire plus pour un Directeur de trésorerie dans une grande structure internationale, selon le secteur et la taille de l'entreprise.
Ce qui fait varier la rémunération
- La taille et le type de l'entreprise (PME, ETI, grand groupe international).
- Le secteur d'activité (banque, industrie, services).
- Le niveau de responsabilité et la complexité des opérations financières gérées.
- La localisation géographique (Paris et grandes métropoles offrant souvent des salaires plus élevés).
- L'existence de primes sur objectifs, intéressement et participation.
Formation & diplômes
Pour devenir trésorier, la voie la plus classique est un parcours universitaire ou en école de commerce, souvent complété par des stages ou de l'alternance. Les profils Bac+5 sont majoritairement recherchés, mais des Bac+2/3 peuvent accéder à des postes juniors avec de l'expérience et de la persévérance.
- Master en finance, comptabilité, gestion, économie (universités).
- Diplôme d'école de commerce avec une spécialisation finance.
- Diplôme supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG).
- BUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) ou Licence professionnelle métiers de la gestion et de la comptabilité pour les postes juniors.
Qualités requises
- Rigueur et organisation : Essentielles pour gérer les flux financiers et respecter les échéances.
- Capacités d'analyse et de synthèse : Pour élaborer des prévisions et évaluer les risques.
- Aisance relationnelle et négociation : Pour interagir avec les banques et les partenaires financiers.
- Maîtrise des outils informatiques et financiers : Connaissance des ERP, logiciels de trésorerie, Excel avancé.
- Résistance au stress : Face aux marchés financiers et aux situations d'urgence.
Compétences clés
Évolutions de carrière
Après quelques années, un trésorier peut évoluer vers un poste de Responsable de trésorerie, puis de Directeur de trésorerie, notamment dans les grandes entreprises. Il est aussi possible de se spécialiser (trésorier international, gestion des risques) ou de se diriger vers d'autres fonctions financières comme le contrôle de gestion, l'audit interne, ou la direction administrative et financière (DAF).
Métiers vers lesquels évoluer
À retenir
- C'est un poste stratégique et central au sein de l'entreprise, garant de sa liquidité et de sa solvabilité.
- Les opportunités sont bonnes, notamment pour les profils expérimentés et polyvalents.
- Le rôle évolue avec les technologies et la complexité des marchés financiers.
- Une bonne maîtrise de l'anglais est souvent un atout pour les groupes internationaux.